Votre expert des profils indépendants

Upward Freelance & Transition

Pour permettre aux organisations de gagner en flexibilité et en compétitivité, Upward a développé l'activité Freelance & Transition.

Cette expertise vise à répondre au besoin croissant des entreprises de profils immédiatement opérationnels, capables de répondre aux défis stratégiques et opérationnels les plus complexes, en leur proposant des profils d'indépendants.

Répondre aux nouveaux enjeux des entreprises

Révolution du marché du travail, besoin accru en productivité et compétitivité dans un contexte économique incertain : pour assurer leur transformation, les entreprises ont besoin de profils plug & play capables de répondre immédiatement aux défis stratégiques et organisationnels les plus complexes.

 

Gagner en agilité en s’associant avec les meilleurs indépendants, le plus rapidement possible, est devenu l’un des enjeux majeurs des entreprises comme des cabinets de conseil.

Upward Freelance & Transition accompagne

  • Les Directions Corporate

Les directions générales connaissent de profonds bouleversements depuis plusieurs années. Contexte économique incertain, innovations technologiques, digitalisation des organisations ou encore évolution des règlementations sont autant de défis auxquels les entreprises doivent faire face.

Upward vous met en relation avec des consultants indépendants spécialistes de la transformation pour vous accompagner dans votre réflexion stratégique et dans la réorganisation de vos directions.

 

  • Les acteurs du Conseil

Apportez une réponse rapide et créatrice de valeur à vos partenaires les plus exigeants en vous appuyant sur notre savoir-faire et notre réseau de consultants indépendants.

Nous vous proposons une approche sur-mesure et vous accompagnons sur l’ensemble de votre recherche : définition de vos besoins et de ceux de votre client, identification des profils les plus adaptés, mise en relation, contractualisation, aide à l’intégration, suivi de la mission, bilan…

 

  • Vous êtes consultant indépendant ou souhaitez le devenir ?

Nous vous aidons à identifier et sélectionner les opportunités correspondant à vos spécialisations, vos souhaits et vos motivations.

Forts de notre connaissance du marché et des relations privilégiées que nous entretenons avec nos clients, nous vous accompagnons dans la recherche de vos futures missions. Notre promesse : vous faire économiser votre temps, gagner en flexibilité et vous permettre de garder le contrôle sur vos missions.

 

Chiffres clés

+10
7
+1000
ans d'accompagnement des + grandes entreprises et cabinets jours pour recevoir des profils consultants dans notre réseaux

Vos interlocuteurs dédiés :

 

 

Samuel Beauchêne, Partner & Co-Directeur Upward Consulting

 

Après un parcours universitaire en gestion des RH, Samuel occupe un poste de Responsable Recrutement pour le compte d’un cabinet de conseil pendant 4 ans.

 

Fort de sa connaissance de l’univers du conseil et appréciant les structures familiales pour l’état d’esprit et l’agilité qu’elles offrent, Samuel rejoint Upward Consulting en 2016.

 

Partner du Groupe Upward, Samuel est Co-Directeur d’Upward Consulting. Son scope s’étend sur tout le périmètre conseil en organisation, profils d’associés compris.

 

 

Cyrielle Fahy, consultante en recrutement

 

Parcourant le monde entre ses 9 et 19 ans, Cyrielle intègre Sciences Po Paris en 2016 avec pour objectif de faire carrière au Quai d’Orsay. Après un échange universitaire en Corée du Sud, elle s’oriente vers un Master en Ressources Humaines afin de combiner deux de ses appétences, l’humain et le challenge.

 

C’est en rejoignant le BCG en 2020 qu’elle se passionne pour le recrutement et ses enjeux dans le monde rigoureux des cabinets de conseil en stratégie.

 

Séduite par ses valeurs et son dynamisme, elle rejoint Upward Consulting.

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